Nuevas Oportunidades- Reintegración Productiva de Migrantes Retornados

El proyecto está en ejecución desde el 2016 y busca la reinserción económica de personas migrantes retornadas a través de la obtención de un empleo o la generación de un negocio, luego de que han logrado certificar sus competencias adquiridas en Estados Unidos o México, en ese sentido, el proyecto se compone de tres grandes ejes: certificación, empleabilidad y fomento del autoempleo y emprendimiento donde se ha generado un ecosistema de atención que incluye actores como el Instituto Salvadoreño de Formación Profesional, INSAFORP, la Cámara Salvadoreña de Turismo, CASATUR, la Cámara Salvadoreña de la Industria de la Construcción, CASALCO; alcaldías, universidades y empresas privadas.  Una nueva fase ha sido aprobada para implementarse durante el 2021-2024, incorporando elementos transversales de territorialización, innovación, tecnología, nuevas metodologías, entre otras, a través de 4 intervenciones: evaluación y certificación de competencias, coaching e inserción laboral, creación de emprendimientos, gestión de conocimiento, y facilitación de alianzas intersectoriales.
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Departamento de Guatemala, Guatemala
14.5649401
-90.52578229999999
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Departamento de Quetzaltenango, Guatemala
14.792433
-91.714958
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Departamento de San Miguel, El Salvador 
13.4451041
-88.24611829999999
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Departamento de Usulutan, El Salvador 
13.4470634
-88.55653099999999
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Departamento de La Paz, El Salvador
13.495364
-88.9796776
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Departamento de San Salvador, El Salvador
13.7739997
-89.20867729999999
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Departamento de Santa Ana, El Salvador
14.1461121
-89.5120084
Duración del proyecto
2021 - 2024

El proyecto

El proyecto aborda una de las crisis humanitarias más apremiantes en Centroamérica. En 2018, 195 790 migrantes de los países del Triángulo Norte de América Central (NTCA) se vieron obligados a volver a sus países de origen, lo que representó un aumento del 38.5% en comparación con 2017. Con la nueva política más estricta del gobierno de los Estados Unidos sobre migración ilegal, y la terminación del estado de protección temporal para 195 000 salvadoreños (con una respuesta probablemente similar para 30 000 hondureños con el mismo estado en el futuro cercano), se espera que este número aumente aún más en los próximos años. Las remesas de inmigrantes ilegales en los Estados Unidos son primordiales para muchas familias en el NTCA. Dado que las oportunidades económicas en sus países de origen son limitadas, muchos migrantes que regresan corren el riesgo de caer en actividades delictivas o intentos renovados de emigrar.

Además de crear oportunidades para que los migrantes generen ingresos en sus países de origen, el proyecto también contribuye al desarrollo económico de la región, ya que muchos retornados han adquirido habilidades competitivas en el extranjero. Estas habilidades aumentan la competitividad de las empresas existentes y permite a los migrantes establecer sus propias empresas. La fase 1 del proyecto inició actividades en El Salvador en el 2018, con actividades introductorias en Guatemala durante 2018 y 2019, y con proyecciones de atender Honduras en los próximos años. Las industrias en crecimiento exigen una mano de obra calificada y eficiente, y los trabajadores empíricos con sus competencias certificadas pueden ser una forma rentable de satisfacer esta necesidad. La población de migrantes que regresan a El Salvador es significativa (140 retornados / día en promedio durante los últimos 5 años) y alrededor del 30% de ellos han acumulado una amplia experiencia laboral en el extranjero. Reconociendo sus competencias, facilitar su reinserción productiva es una forma de aumentar la competitividad en sectores de construcción y turismo.

Objetivos del proyecto

  • Desarrollar y escalar modelos de certificación de competencias para las personas migrantes retornadas en el sector construcción y en el sector turismo.
  • Establecimiento de alianzas público-privadas que faciliten el empleo y el autoempleo para los migrantes Retornados.
  • Definir e implementar un mecanismo para promover el espíritu empresarial entre las personas migrantes retornadas basados en las mejores prácticas internacionales.
  • Disminuir el estigma cultural que se tiene hacia la población retornada.
  • Propiciar una mejora en el ambiente familiar de las personas retornadas mediante la satisfacción personal de verse reinsertado socialmente como un sujeto productivo de la economía nacional.
  • Fortalecimiento de habilidades blandas, educación financiera, formación reskilling y upskilling
  • Certificación de Gestores de empleos como coaches bajo la metodología C4EE, Coaching laboral

Socios de proyecto

  • INSAFORP
  • Ministerio de Relaciones Exteriores
  • Ministerio de Trabajo
  • CASALCO
  • CASATUR
  • CONMIGRANTES
  • CONAMYPE

Resultados

Progreso del proyecto en 2018-2020

  • 417 personas migrantes certificadas en el área de construcción y turismo
  • Inserción laboral de un 62%
  • 44 emprendimientos desarrollados y activos
  • 5 centros de evaluación por competencias creados
  • Seis normas técnicas de competencia laboral elaboradas y sus correspondientes instrumentos de evaluación
  • 55 evaluadores de competencias formados
  • 1 modelo de atención psicosocial diseñado
  • 1 modelo de intermediación laboral diseñado
  • 1 aplicación digital creada para servicios de evaluación diagnóstica y programación de evaluación presencial, oportunidades laborales y creación de red de migrantes certificados 
  • Estudios de análisis de oferta y demanda laboral (2021) 

Donantes

Este proyecto está financiado por Medicor y otros donantes. Este proyecto forma parte del Programa de Swisscontact para el Desarrollo, cofinanciado por la COSUDE (Agencia Suiza para el Desarrollo y la Cooperación en el marco del Ministerio Federal de Relaciones Exteriores FDFA).

Nuevas Oportunidades: Reintegración productiva de migrantes retornados
Nuevas Oportunidades es el programa de Swisscontact para la reintegración productiva de personas migrantes retornadas. Inició en El Salvador con la fase piloto en el 2016 con el objetivo de apoyar a personas migrantes retornadas para que puedan reintegrarse productivamente en el país. En 2018, empezó la primera fase del proyecto también en El Salvador, pero expandiendo sus actividades en Guatemala y con proyecciones de atender a Honduras en los próximos años.

Noticias

Guatemala
Mejoramiento de las capacidades, Ecosistemas empresariales
28.10.2021
Swisscontact junto al sector privado de la construcción 
Swisscontact participa de CONSTRUFER: Foro de Negocios en su edición 2021, con sus proyectos Servicios Expertos de Consultoría (SEC) Guatemala y Nuevas Oportunidades (NuOp); un evento en donde el sector privado se hace presente cada año.   
El Salvador
Mejoramiento de las capacidades, Ecosistemas empresariales
26.08.2021
Una APP que facilita la certificación de las personas migrantes retornadas
El proyecto Nuevas Oportunidades arrancó en 2021 con innovaciones como una aplicación digital que permite, en línea, hacer una evaluación diagnóstica de las competencias profesionales y programar una cita para someterse de forma presencial a la evaluación.
El Salvador
31.07.2020
Nuevos retos: ¡más oportunidades!
El proyecto Nuevas Oportunidades, liderado por la Fundación Suiza de Cooperación para el Desarrollo Técnico-Swisscontact en El Salvador, se ha renovado y adaptado a la situación actual provocada por el COVID-19 para apoyar de mejor manera a personas migrantes retornadas beneficiarias del proyecto. 

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