Niger

Au Niger, le secteur informel rural représente entre 80 et 90% de l’emploi, caractérisé essentiellement par les métiers de l’agriculture et de l’élevage. Au-delà du contexte général difficile, le pays fait face au défi de l’insertion professionnelle des jeunes, aggravée notamment par le manque de compétences et d’expériences professionnelles, dû entre autres à l’insuffisance d’une offre de formation de qualité en adéquation avec les opportunités.     
Niger

 

  • Surface : 1,268 million km²
  • Population : 22,44 millions
  • Capitale : Niamey

Swisscontact au Niger

  • Depuis 2006

Projets

Niger
Insertion au marché du travail   , Formation professionnelle initiale
Projet pilote sur les alternatives aux poursuites judiciaires et à la détention des mineurs détenus (PAPJ)
Ce projet favorise l’insertion socio-professionnelle des jeunes filles et garçons de 14 à 25 ans déscolarisés ou non scolarisés, en situation de vulnérabilité, dans les régions de Niamey, Dosso, Maradi, Tahoua et Zinder.
Niger, Burkina Faso
Formation professionnelle initiale, Insertion au marché du travail  
Bridge Youth Connect
Le but de l'activité BYC est d'améliorer l'accès des jeunes vulnérables aux opportunités économiques et sociales stratégiques au Niger et au Burkina Faso. 
Niger
Formation professionnelle initiale, Insertion au marché du travail  
Programme d’appui à la Formation professionnelle rurale au Niger
Swisscontact veut contribuer à l’amélioration des conditions de vie des jeunes en milieu rural dans les régions de Dosso et de Maradi, par la mise en place d’un système de formation et d’insertion professionnelle de proximité.
Niger
Formation professionnelle initiale
Programme d’éducation alternative des jeunes
Le projet porpose une éducation alternative de base de qualité, ayant un effet levier sur le système éducatif non-formel, permet aux jeunes filles et garçons non scolarisés ou déscolarisés de 9 à 14 ans, d’acquérir les compétences de base nécessaires pour intégrer la vie sociale et économique.
Niger
Insertion au marché du travail  
Le projet d’appui à la formation professionnelle et à l’insertion des jeunes (ProEmploi)
Le Projet vise l’insertion professionnelle des jeunes filles et garçons âgés de 15 à 35 ans de la région d’Agadez et de Zinder. Swisscontact a été mandaté par le Programme ProEmploi de la GIZ afin d’assurer l’insertion professionnelle de 5000 jeunes issus du dispositif cash for work du programme Proemploi de la GIZ dans les...

Nouvelles

Niger
Insertion au marché du travail  
13.07.2021
L’acquisition de compétences techniques et entrepreneuriales des jeunes en situation de vulnérabilité, gage d’une insertion socio professionnelle
Grâce au programme d’Alternatives aux Poursuites Judiciaires (PAPJ), financé par l’UNICEF, et mis en œuvre par Swisscontact, Maman Lawan a été identifié comme mineur en situation de vulnérabilité et a ainsi bénéficié d’une formation en restauration
Niger
Formation professionnelle initiale
06.07.2021
Le centre communautaire d’éducation alternative des jeunes (CCEAJ), un dispositif pédagogique à ancrage communautaire  
Le Programme d’éducation alternative des jeunes (PEAJ) est un programme financé par la Coopération Suisse qui vise à accompagner l’Etat dans le développement des CCEAJ dans les régions de Dosso et Maradi.
Niger
Formation continue
06.07.2021
Le centre de formation des artisans (CFA), un lieu de renforcement des compétences professionnelles des jeunes : Chamsdine Illia ancien apprenant du CFA de Maradi témoigne
Chamsdine Illia âgé de 25 ans travaille à Maradi au quartier Dan Goulbi. Il a suivi une formation au centre de formation des artisans (CFA) de Maradi pendant 18 mois en couture homme et femme. Déscolarisé en classe de CM2, il a aussi suivi une formation en alphabétisation et entreprenariat pour améliorer son niveau et apprendre les bases de la gestion.
Directrice Pays Niger
Sophie Rosman

Notre stratégie

La stratégie de Swisscontact Niger est de soutenir le développement économique local par le développement de dispositifs inclusifs d’éducation, de formation et d’orientation professionnelle adaptés aux contextes, visant l’autonomisation des jeunes à travers leur insertion socioprofessionnelle.  

Pour cela, Swisscontact développe une offre de formation orientée vers les marchés et adaptée aux contextes, particulièrement en s’alignant sur les priorités, les enjeux et les défis de développement des localités d’intervention et en confiant la gestion participative et inclusive des dispositifs et de l’offre de formation aux acteurs locaux. Swisscontact soutient les jeunes à s’intégrer avec succès dans la vie économique locale, en faisant la promotion de l’employabilité et en responsabilisant les jeunes.  

Swisscontact au Niger : Nos approches
Swisscontact est présente au Niger depuis 2005. Sa mission est de contribuer au développement économique, social et écologique en soutenant les jeunes à s’intégrer avec succès dans la vie économique locale. Basée à Niamey, Swisscontact Niger compte 57 collaborateurs et quatre antennes régionales.
Nos valeurs
Nous pensons que le développement économique du pays et la réduction de la pauvreté passent par la promotion de l’économie privée et l’amélioration de l’employabilité des populations défavorisées. Swisscontact appuie des dispositifs de formation et d’insertion socioprofessionnelle en tenant compte des réalités du marché du travail et des besoins des populations.

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