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Afin de faciliter les investissements et le transfert de savoir-faire entre la diaspora et les PME et/ou associations tunisiennes, le programme prévoit la création de partenariats entre les acteurs du secteur privé et les institutions de financement pour développer des outils innovants qui permettront de soutenir les flux financiers et le partage d’expertise.
Ceci comprend l’identification et création de plates-formes institutionnelles pour l’engagement de la diaspora et le développement d’initiatives privées en Tunisie qui puissent renforcer l’implication de la diaspora en fonction des besoins du pays.
Avec la mondialisation et les avancées technologiques, les connections entre les personnes, les entreprises et les pays sont de plus en plus importantes. Dans ce contexte, l’ouverture d’esprit, la capacité à interagir avec des personnes de différentes cultures et origines deviennent des compétences essentielles.
Ainsi, nous soutenons les projets de jeunes tunisiens et tunisiennes qualifié.es qui souhaitent vivre une expérience professionnelle temporaire en Suisse. Nous facilitons la mise en relation, l’acquisition de compétences et les projets de réinsertion professionnelle à leurs retours en Tunisie.
Le projet s’inscrit dans de le cadre de l’Accord Jeunes Professionnels permettant l’obtention d’un visa de travail temporaire d’une durée maximale de un an (extensible à 18 mois).
Les impacts de la migration au regard du développement socio-économique d’un pays est incontestable. En effet, les ressources de la diaspora dépassent largement la dimension économique si l’on tient compte du savoir-faire, de l’expérience, des capacités professionnelles et des réseaux établis par ces personnes dans d’autres pays, et donc de leur contribution sociale et culturelle.
Afin d’exploiter au mieux tout le potentiel que représente la migration, le projet soutient le gouvernement tunisien dans la construction d’un cadre réglementaire efficace, l’aide à orienter sa stratégie de développement vers la nouvelle approche migratoire et à préparer un environnement favorable à l’utilisation du capital humain et financier.