Coordinatrice/-teur du Programme PERSPECTIVES 80%

Swisscontact cherche une Coordinatrice/-teur pour le programme PERSPECTIVES implémenté en Suisse et en Tunisie.

Le programme PERSPECTIVES est financé par deux structures étatiques suisses : la Direction du Développement et de la Coopération (DDC) et le Secrétariat d'État aux Migrations (SEM). Le programme mobilise d’une part la diaspora tunisienne dans le but de partager ses connaissances, son expertise et son savoir-faire, d’investir des moyens financiers et de soutenir le développement économique, social et culturel en Tunisie. D’autre part PERSPECTIVES travaille avec les jeunes diplômés et professionnels tunisiens / tunisiennes pour leur permettre de vivre une expérience professionnelle en Suisse et soutient leur retour en Tunisie. La première phase du programme durera encore deux ans et demi et deux phases supplémentaires sont prévues. 

Lieu de travail :  Flexible, soit en Tunisie (Tunis) ou en Suisse (Romandie) avec une disponibilité de voyager pendant 20 à 30% du temps de travail dans et entre les deux pays. 

Durée du contrat : A partir de juin/juillet 2024 (ou à convenir), 2 ans pour démarrer avec option de renouvellements

Coordinatrice/-teur du Programme PERSPECTIVES 80%

Contract type
Limited
Working location
Tunis or Suisse romande

Responsabilités et tâches :

La Coordinatrice, le Coordinateur est sensé gérer une équipe multidisciplinaire et multiculturelle en Tunisie et en Suisse, mobiliser le secteur privé en Suisse pour offrir une expérience professionnelle aux jeunes tunisiens et tunisiennes, encourager la diaspora tunisienne en Suisse, en France (et ailleurs) d’investir en Tunisie, représenter le projet envers les partenaires comme le SEM et la DDC, mais également envers les autorités tunisiennes partenaires et les bénéficiaires : les jeunes tunisiens et tunisiennes et la diaspora tunisienne. La Coordinatrice, le coordinateur remplacera la coordinatrice actuelle et sera placé sous la supervision du directeur régional MENA et le directeur pays de Swisscontact en Tunisie.

Profil demandé:

  • Profonde connaissance de la Tunisie : société, institutions et économie.
  • Forte connaissances, expériences et liens avec le secteur privé en Suisse.
  • Grande expérience (au moins 5 ans) en gestion d’équipe et de projet (coopération ou secteur privé)
  • Excellente maitrise de la langue française et de l’anglais, l’arabe sera un atout.
  • Expérience dans la coopération internationale ou du thème migration en Tunisie sera également un atout.

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature accompagnée des documents suivants: lettre de motivation en français, curriculum vitae, diplômes et références. Veuillez postuler uniquement en ligne et jusqu'au 15 mai 2024 au plus tard. 

Swisscontact - Fondation suisse pour la coopération technique

Swisscontact est une organisation de développement indépendante à but non lucratif créée en 1959 par des représentants du secteur privé et de la société civile suisse.

Notre travail vise à libérer le potentiel des initiatives privées dans les économies en développement et émergentes. Nous favorisons un développement économique durable et inclusif dans le but d’améliorer la qualité de vie de tous.

Notre travail repose sur trois piliers fondamentaux : Nous renforçons les compétences des individus afin qu’ils puissent améliorer leurs revenus et leurs possibilités d’emploi ; nous améliorons la compétitivité des entreprises afin de les aider à se développer et à devenir plus résistantes ; nous promouvons des systèmes socio-économiques qui favorisent un développement durable pour une prospérité généralisée.

L'organisation est actuellement active dans plus de 130 projets dans 41 pays avec environ 1400 employés. Le siège se trouve à Zurich, en Suisse.

Fondation
Swisscontact est une organisation de développement indépendante à but non lucratif créée en 1959 par des représentants du secteur privé et de la société civile suisse. 
Équipe
Les capacités et la volonté d'action de nos employés sont déterminantes pour que nos projets puissent avoir un impact durable, ainsi que pour notre succès à long terme. En tant qu'employeur attractif, Swisscontact investit dans une culture de gestion et de travail positive. Cette culture est définie par notre compréhension fondamentale du développement, destinée à servir non seulement nos bénéficiaires dans les pays où sont mis en œuvre les projets, mais aussi nos employés.
Mission et principes directeurs 
Nous libérons le potentiel de l’initiative privée pour favoriser le développement durable et la prospérité partagée dans les économies en développement et émergentes.  

Coordinatrice/-teur du Programme PERSPECTIVES 80%

Contract type
Limited
Working location
Tunis or Suisse romande