Head of Skills Development

The Skills Development Team is part of the domain Products & Solutions which has recently been formed to support the organisation’s goal to strengthen its core. The domain is responsible for the thematic scope and expertise, monitoring and impact reporting and knowledge exchange and learning. Within the Skills Development portfolio, 3 working areas have been formed: a) Initial Vocational Education and Training, b) Labour Market Insertion and c) Upskilling and Reskilling. Each working area has a lead, who coordinates a working group of in-house experts from the field, organises online exchanges and develops content central to the organisation’s interest and needs.

Head of Skills Development

Vertragsart
Unbefristet
Arbeitsort
Zürich
To lead our Skills Development team at our headquarter in Zurich and be part of the wider Management we are looking for an experienced and highly motivated Head of Skills Development (80-100%) Place of work: Zurich, Switzerland Start Date: September 1st or by arrangement

Responsibilities

  • Responsible for defining and coordinating the overall ‘scope of work’ in Skills Development and representing the skills portfolio within Swisscontact’s management team
  • Oversees and coordinates the Working Area Leads for Initial VET, Continuous VET, Labour Market Insertion in their work, their collaboration with the working groups and communities of practice 
  • Leads one of the working areas in Skills Development
  • Identifies, together with the team, trends and thematic areas where Skills Development products and solutions need to be provided 
  • Positions Swisscontact’s thematic expertise within and outside the organisation
  • Actively contributes to the development of internal reference documents, guidelines and training manuals and/or capitalization documents in the field of Skills Development
  • Ensures thematic on-boarding and capacity building of Team leaders and key staff
  • Provides Strategy guidance and technical backstopping of project teams as senior technical advisor in Skills Development
  • Undertakes capitalisation studies, midterm reviews in complex projects, when required
  • Proactively supports business development providing market intelligence, project ideas, concept notes and concepts, networks and recommendations for proposals and project documents.
  • Identifies, develops and maintains relevant thematic and strategic networks and partnerships with the private sector, foundations, international development agencies and academia for research and implementation of projects

Requirements

  • Postgraduate in Education, VET, Labour Market Sociology/Economics or equivalent
  • Proven VET or Labour Market insertion expertise 
  • At least 8 years of project implementation experience in development cooperation, of which 5 years in developing countries 
  • Experience in applied research in the field of VET or labour market insertion
  • At least 5 years of proven experience in project advisory and backstopping support
  • Proven experience in business development, tender writing 
  • Proven experience in representing the organisation in international conferences and seminars
  • Excellent writing skills in English required; writing skills in French and/or Spanish is an advantage
  • Good presentation skills and conceptual understanding
  • Experience in facilitating thematic networks and teams across countries
  • Proven digital competences
  • Business oriented, initiative, dynamic, and ambitious personality

Zusatzinformationen

Swisscontact offers attractive working conditions in an international and multicultural context. We see our work as a joint effort in an agile organizational culture: mutual respect, trust and teamwork.
We look forward to receiving your online application with the following documents in English or German: letter of motivation, curriculum vitae, diplomas and references. Please apply exclusively via the online application portal until 30th June 2021
In case of questions, please contact Doris Keller doris.keller(at)swisscontact.org or Sandra Rothboeck sandra.rothboeck(at)swisscontact.org
 

Swisscontact - Schweizerische Stiftung für technische Entwicklungszusammenarbeit

Wir sind eine führende Partnerorganisation für die Umsetzung internationaler Entwicklungsprojekte. Swisscontact wurde 1959 als Stiftung nach Schweizer Recht gegründet. Wir sind unabhängig, gemeinnützig und politisch wie konfessionell neutral.

Swiscontact ist eine führende Partnerorganisation für die Umsetzung internationaler Entwicklungsprojekte. Wir sind in 38 Ländern mit über 1 200 Mitarbeitenden vertreten. Die Stiftung hat ihren Sitz in Zürich, Schweiz. Swisscontact fördert eine integrative wirtschaftliche, soziale und ökologische Entwicklung, um einen Beitrag zu einem nachhaltigen und breitenwirksamen Wohlstand in Entwicklungs- und Schwellen-ländern zu leisten.

  • Wir stärken die Kompetenzen der Menschen, damit sie ihre Erwerbsmöglichkeiten verbessern können.
  • Wir erhöhen die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen, um ihnen Wachstum zu ermöglichen.
  • Wir fördern sozioökonomische Systeme, um eine ganzheitliche Entwicklung zu begünstigen.

Wir glauben, dass Menschen selbst unter erschwerten Bedingungen die Fähigkeit und die Bereitschaft haben, aktiv zu handeln und sich selbst aus der Armut zu befreien. Dies ist aber nur in einem befähigenden und gleichberechtigten Umfeld möglich.

Swisscontact steht ein für professionelle Qualität und hohe ethische Standards in ihrer Tätigkeit.

Die Stiftung
Wir sind eine führende Organisation für die Umsetzung internationaler Entwicklungsprojekte. Swisscontact wurde 1959 als Stiftung nach Schweizer Recht gegründet. Wir sind unabhängig, gemeinnützig und politisch wie konfessionell neutral. 
Team
Die Leistungsfähigkeit und Einsatzbereitschaft der Mitarbeitenden ist entscheidend für die nachhaltige Wirkung von Projekten und den langfristigen Erfolg der Organisation. Als attraktive Arbeitgeberin investiert Swisscontact in eine Führungs- und Zusammenarbeitskultur. Diese ist geprägt von einem grundlegenden Verständnis von Entwicklung, das sowohl der Entwicklung unserer Begünstigten in den Projektländern als auch der Entwicklung unserer Mitarbeitenden dienen soll.
Mission 
Wir fördern eine integrative wirtschaftliche, soziale und ökologische Entwicklung, um einen Beitrag zu einem nachhaltigen und breitenwirksamen Wohlstand in Entwicklungs- und Schwellenländern zu leisten. Damit eröffnen wir wirtschaftlich und sozial benachteiligten Menschen Chancen, ihre Lebenssituation aus eigener Kraft zu verbessern.

Head of Skills Development

Vertragsart
Unbefristet
Arbeitsort
Zürich
To lead our Skills Development team at our headquarter in Zurich and be part of the wider Management we are looking for an experienced and highly motivated Head of Skills Development (80-100%) Place of work: Zurich, Switzerland Start Date: September 1st or by arrangement